newyddion

System Cyfrifoldeb Diogelwch Rhan 1．
1.Define Cyfrifoldebau diogelwch pobl sydd â gofal ar bob lefel, pob math o bersonél peirianneg, adrannau swyddogaethol a gweithwyr wrth gynhyrchu.
2.Enation a gwella'r system gyfrifoldeb am ddiogelwch cynhyrchu pob adran ar bob lefel, a bydd pob un yn cymryd ei gyfrifoldebau ei hun o fewn ei gwmpas cyfrifoldeb ei hun.
3. Gweithredu'r System Cyfrifoldeb Cynhyrchu Diogelwch ar bob lefel ac adran i hebrwng datblygiad y fenter.
4.Sigio'r Datganiad Cyfrifoldeb Cynhyrchu Diogelwch bob blwyddyn, a'i ymgorffori yn amcanion rheoli'r cwmni ac asesiad gwaith blynyddol.
5. Bydd “Pwyllgor Diogelwch” y Cwmni yn defnyddio, archwilio, asesu, gwobrwyo a chosbi System Cyfrifoldeb Cynhyrchu Diogelwch pob adran ar bob lefel bob blwyddyn.

Rhan 2. System Hyfforddi Diogelwch ac Addysg
(1) Addysg Diogelwch tair lefel Rhaid rhoi addysg ddiogelwch i weithwyr newydd mewn swyddi cynhyrchu ar lefel ffatri (cwmni), lefel gweithdy (gorsaf nwy) a lefel shifft cyn ymgymryd â'u swyddi. Ni fydd amser addysg ddiogelwch Lefel 3 yn llai na 56 awr dosbarth. Ni fydd amser addysg ddiogelwch ar lefel cwmni yn llai na 24 awr dosbarth, ac ni fydd amser addysg ddiogelwch lefel gorsaf nwy yn llai na 24 awr dosbarth; Ni fydd amser addysg diogelwch grŵp - yn llai nag 8 awr dosbarth.
(2) Bydd Addysg Diogelwch Gweithredol Arbennig yn ymwneud â mathau arbennig o waith fel trydanol, boeler, weldio a gyrru cerbydau yn cael eu neilltuo i adrannau cymwys y mentrau perthnasol ac adrannau cymwys y llywodraeth leol y mae sefydliad drws yn cynnal y technegol diogelwch proffesiynol Addysg, ar ôl yr arholiad yn gwyntio ofn ceg, a'r deml, mae'r canlyniad yn cael ei gredydu i'r cerdyn addysg diogelwch personol. Yn ôl darpariaethau perthnasol yr Adran Goruchwylio Diogelwch Lleol, yn mynychu hyfforddiant ac adolygiad yn rheolaidd, cofnodir y canlyniadau yn y cerdyn addysg diogelwch personol. Yn y broses newydd, technoleg newydd, offer newydd, cynhyrchu technoleg eang newydd a thoriad, hynafol yn cael ei ddal. Addysg. Ar ôl i'r personél perthnasol basio'r arholiad a chael y dystysgrif ddiogelwch, gellir eu gweithredu ar ddyletswydd.
(3) Rhaid i orsafoedd addysg Diogelwch Dyddiol Gynnal gweithgareddau diogelwch yn seiliedig ar sifftiau. Ni fydd gweithgareddau diogelwch sifftiau llai na 3 gwaith y mis, a phob tro yn ddim llai nag 1 awr dosbarth. Bydd gweithgareddau diogelwch yr orsaf gyfan yn cael eu cynnal unwaith y mis, a phob tro yn ddim llai na 2 awr dosbarth. Ni fydd amser ar gyfer gweithgareddau diogel yn cael ei ddargyfeirio at ddibenion eraill.
(4) Addysg Diogelwch ar gyfer Personél Adeiladu Allanol Cyn hynny, dylai'r personél adeiladu fynd i mewn i'r orsaf, y cwmni cyfrifol (neu) orsaf nwy ar lofnodi contract diogelwch gyda'r tîm adeiladu i egluro cyfrifoldebau'r ddwy ochr, gweithredu mesurau diogelwch, a chyflawni diogelwch a diogelwch Addysg Atal Tân ar gyfer y personél adeiladu.
(5) Mewn addysg ddiogelwch, rhaid inni sefydlu'r syniad blaenllaw o “ddiogelwch yn gyntaf, atal yn gyntaf”. Yn cyd -fynd â deddfau, rheoliadau a deddfau amddiffyn tân perthnasol rheoli diogelwch gorsafoedd nwy, ynghyd â'r gwersi damweiniau, yn ôl y gwahanol swyddi (Gweler System Cyfrifoldeb Cynhyrchu Ôl -ddiogelwch), Sgiliau Sylfaenol Diogelwch a Hyfforddiant Synnwyr Cyffredin.
Rhan 3. Arolygu Diogelwch a System Rheoli Cywiriad Trafferth Cudd
(1) Dylai gorsafoedd nwy weithredu'r polisi o “atal yn gyntaf” o ddifrif, cadw at yr egwyddor o hunan-archwiliad a hunan-archwiliad, a chyfuno goruchwyliaeth ac archwiliad gan oruchwylwyr uwchraddol, a gweithredu'r gwaith diogelwch ar wahanol lefelau. A. Bydd yr orsaf nwy yn trefnu archwiliad diogelwch wythnosol. b. Bydd y Swyddog Diogelwch ar ddyletswydd yn goruchwylio'r safle gweithredu, ac mae ganddo'r hawl i stopio ac adrodd i'r uwchraddol os canfyddir ymddygiadau anghyfreithlon a ffactorau anniogel.c. Rhaid i Gwmni Goruchwylwyr yr Orsaf Nwy gynnal archwiliad diogelwch ar yr orsaf nwy bob mis ac ar wyliau mawr.
(3) Mae prif gynnwys yr arolygiad yn cynnwys: gweithredu'r system cyfrifoldeb diogelwch, y rheolaeth ddiogelwch ar y safle gweithredu, yr offer a'r statws technegol, y cynllun ymladd tân a chywiro peryglon cudd, ac ati.
(3) os gellir datrys y problemau a'r peryglon cudd a geir yn yr archwiliad diogelwch gan yr orsaf nwy, bydd y cywiriad yn cael ei wneud o fewn terfyn amser; Os nad yw'r orsaf nwy yn gallu datrys y problemau, bydd yn adrodd i'r uwchraddol yn ysgrifenedig ac yn cymryd mesurau ataliol effeithiol. . Sefydlu cyfrif archwilio diogelwch, cofrestrwch ganlyniadau pob arolygiad, y cyfnod storio cyfrif o flwyddyn.
Rhan 4. Y System Arolygu a Chynnal a Chadw Diogelwch
1. Er mwyn sicrhau diogelwch archwilio a chynnal a chadw, rhaid ei wneud yn unol â'r cwmpas, y dulliau a'r camau penodedig, ac ni chaiff ei ragori, ei newid na'i hepgor yn ôl ewyllys
2. Waeth beth fo'r ailwampio, atgyweirio canolradd neu atgyweiriad bach, rhaid bod gorchymyn canolog, trefniant cyffredinol, amserlennu unedig a disgyblaeth lem.
3. Gweithredu pob system yn llwyr, gweithredu'n ofalus, sicrhau ansawdd, a chryfhau goruchwyliaeth ac archwiliad ar y safle.
4. Er mwyn sicrhau diogelwch archwilio a chynnal a chadw, rhaid paratoi offer diogelwch a thân mewn cyflwr da cyn eu harchwilio a'u cynnal a chadw.
5. Yn ystod yr arolygiad a'r gwaith cynnal a chadw, dilynwch arweiniad y comandwyr a'r swyddogion diogelwch ar y safle, gwisgwch yr offer amddiffynnol personol yn dda, a pheidiwch â gadael y postyn heb reswm, chwerthin na thaflu gwrthrychau yn fympwyol.
6. Dylai'r rhannau sydd wedi'u tynnu gael eu symud i'r lle dynodedig yn ôl y cynllun. Cyn mynd i'r gwaith, dylid gwirio cynnydd ac amgylchedd y prosiect yn gyntaf, ac os oes unrhyw annormaledd.
7. Dylai'r person sy'n gyfrifol am gynnal a chadw drefnu'r materion archwilio a chynnal a chadw diogelwch yn y cyfarfod cyn y shifft.
8. Os canfyddir unrhyw sefyllfa annormal yn y broses o archwilio a chynnal a chadw, bydd yn ei riportio mewn pryd, yn cryfhau'r cyswllt, ac yn parhau â'r gwaith cynnal a chadw dim ond ar ôl yr arolygiad a chadarnhad diogelwch, ac ni ymdrinnir ag ef heb awdurdodiad.
Rhan 5. System Rheoli Gweithredu Diogel
1. Rhaid trin y gweithdrefnau cais, archwilio a chymeradwyo yn ystod y llawdriniaeth, a rhaid diffinio lleoliad, amser, cwmpas, cynllun, mesurau diogelwch a monitro'r llawdriniaeth ar y safle yn glir.
2. Cadw'n llwyr gan y rheolau a'r rheoliadau perthnasol a'r gweithdrefnau gweithredu, dilynwch orchymyn comandwyr ar y safle a swyddogion diogelwch, a gwisgo offer amddiffynnol personol.
3. Ni chaniateir unrhyw weithrediad heb drwydded na gweithdrefnau yn anghyflawn, yn dod i ben tocyn gweithredu, mesurau diogelwch wedi'u gweithredu, lle neu newid cynnwys, ac ati.
4. Mewn gweithrediadau arbennig, rhaid gwirio cymhwyster gweithredwyr arbennig a rhaid hongian rhybuddion cyfatebol
5. Rhaid paratoi offer diogelwch ac ymladd tân a chyfleusterau achub cyn y llawdriniaeth, a dylid dynodi personél arbennig i drin yr offer a'r cyfleusterau ymladd tân.
6. Os canfyddir unrhyw sefyllfa annormal yn ystod y llawdriniaeth, riportiwch hi ar unwaith a chryfhau'r cyswllt. Dim ond ar ôl archwilio a chadarnhau diogelwch y gellir parhau â'r gwaith adeiladu, ac ni ymdrinnir ag ef heb awdurdodiad.
Rhan 6. System Rheoli Cemegau Peryglus
1.Gwelwch system rheoli diogelwch cadarn a gweithdrefnau gweithredu cynhyrchu diogelwch.
2. Sefydlu sefydliad rheoli diogelwch cynhyrchu sy'n cynnwys prif bersonau cyfrifol y cwmni, a sefydlu adran rheoli diogelwch.
3. Rhaid i weithwyr dderbyn y deddfau, rheoliadau, rheolau, gwybodaeth ddiogelwch, technoleg broffesiynol, amddiffyn iechyd galwedigaethol a hyfforddiant gwybodaeth achub brys, a phasio'r arholiad cyn yr ôl -weithredu.
4. Rhaid i'r cwmni sefydlu cyfleusterau ac offer diogelwch cyfatebol wrth gynhyrchu, storio a defnyddio cemegolion peryglus, a chynnal a chadw a chynnal a chadw yn unol â'r safonau cenedlaethol a'r rheoliadau cenedlaethol perthnasol i sicrhau eu cyfarfod â'r gofynion ar gyfer gweithredu'n ddiogel.
5 .. Bydd y Cwmni yn sefydlu dyfeisiau cyfathrebu a larwm mewn lleoedd cynhyrchu, storio a defnyddio, a sicrhau eu bod mewn cyflwr cymwys arferol o dan unrhyw amgylchiadau.
6.Prepare Cynlluniau brys damweiniau dichonadwy, ac yn cynnal driliau 1-2 gwaith y flwyddyn i sicrhau eu bod yn cael eu cynhyrchu'n ddiogel.
7. Rhaid paratoi cyffuriau offer a thriniaeth amddiffynnol a gwrth-firws ar y safle gwenwynig.
8. Sefydlu ffeiliau damweiniau, yn unol â'r gofynion “pedwar nid gadael i fynd”, eu trin o ddifrif, amddiffyn cofnodion effeithiol.

Rhan 7. System Rheoli Diogelwch Cyfleusterau Cynhyrchu
1. Mae'r system hon yn cael ei llunio i gryfhau diogelwch yr offer, ei defnyddio'n gywir, gwneud i'r offer fod mewn cyflwr da, a sicrhau gweithrediad tymor hir, diogel a sefydlog yr offer.
2. Rhaid i bob gweithdy weithredu'r system gyfrifoldeb awyren arbennig neu'r mecanwaith pecyn, fel bod rhywun yn gyfrifol am yr offer platfform, piblinellau, falfiau ac offerynnau bloc.
3. Rhaid i'r gweithredwr basio'r hyfforddiant tair lefel, pasio'r arholiad, a chael tystysgrif cymwys i weithredu'r offer ar wahân.
4. Rhaid i weithredwyr ddechrau, gweithredu ac atal yr offer o dan weithdrefnau gweithredu llym.
5. Rhaid cadw at y swydd, gweithredu'r archwiliad cylched yn llym a'i lenwi'n ofalus â'r cofnodion gweithredu.
6. A yw'r iriad offer yn gweithio'n ofalus, ac yn cadw'n llwyr ar y system trosglwyddo shifft. Sicrhau bod yr offer yn lân ac yn dileu'r gollyngiad mewn pryd

Rhan 8. System Rheoli Damweiniau
1. Ar ôl y ddamwain, rhaid i'r partïon neu'r darganfyddwr riportio lle, amser ac uned y ddamwain ar unwaith, nifer y rhai a anafwyd, amcangyfrif rhagarweiniol yr achos, y mesurau a gymerwyd ar ôl y ddamwain a'r sefyllfa rheoli damweiniau, a'r adroddiad yr adrannau ac arweinwyr perthnasol i'r heddlu. Anafusion a damweiniau gwenwyno, dylem amddiffyn yr olygfa a threfnu achub gweithwyr ac eiddo yn gyflym. Dylid ffurfio damweiniau tân, ffrwydrad ac olew mawr i bencadlys y safle i atal damweiniau rhag lledaenu.
2. Ar gyfer damweiniau mawr, mawr neu uwch a achosir gan olew sy'n rhedeg, tân a ffrwydrad, bydd yn cael ei riportio'n gyflym i adran llafur rheoli tân lleol yr orsaf olew ac adrannau perthnasol eraill.
3. Dylai ymchwilio a thrin damweiniau gadw at yr egwyddor o “bedwar heb eithriad”, hynny yw, ni nodir achos y ddamwain; Nid yw'r person cyfrifol damwain yn cael ei drin; Nid yw'r staff yn addysgedig; Nid oes unrhyw fesurau ataliol yn cael eu spared.
4. Os yw'r ddamwain yn cael ei hachosi gan esgeulustod diogelwch cynhyrchu, gorchymyn anghyfreithlon, gweithrediad anghyfreithlon neu dorri disgyblaeth llafur, bydd y person sy'n gyfrifol am yr orsaf olew a'r person sy'n gyfrifol yn cael cosb weinyddol a chosb economaidd yn ôl y difrifoldeb o'r cyfrifoldeb. Os yw'r achos yn drosedd, bydd yr adran farnwrol yn ymchwilio i'r cyfrifoldeb troseddol yn ôl y gyfraith.
5. Ar ôl y ddamwain, os yw'n cuddio, yn oedi yn fwriadol, yn dinistrio'r olygfa yn fwriadol neu'n gwrthod derbyn neu'n darparu gwybodaeth a gwybodaeth berthnasol, rhoddir cosb economaidd i'r person cyfrifol neu ymchwilir iddo am gyfrifoldeb troseddol.
6. Ar ôl i'r ddamwain ddigwydd, rhaid cynnal ymchwiliad. Bydd y sawl sy'n gyfrifol am yr orsaf nwy yn ymchwilio i'r ddamwain gyffredinol, a bydd y canlyniadau'n cael eu riportio i'r adran ddiogelwch berthnasol a'r Adran Dân. Ar gyfer damweiniau mawr ac uwch, dylai'r person sy'n gyfrifol am yr orsaf nwy gydweithredu'n weithredol â'r Swyddfa Diogelwch Cyhoeddus, yr Adran Diogelwch, y Swyddfa Dân ac adrannau eraill i ymchwilio tan ddiwedd yr ymchwiliad. 7. Sefydlu ffeiliau trin adroddiadau damweiniau, cofrestrwch leoliad, amser ac uned y ddamwain; profiad byr y ddamwain, nifer y rhai a anafwyd; Amcangyfrif rhagarweiniol y golled economaidd uniongyrchol, dyfarniad rhagarweiniol achos y ddamwain, y mesurau a gymerwyd ar ôl y ddamwain a'r sefyllfa rheoli damweiniau, a chynnwys y canlyniadau trin terfynol.